Man behøver ikke at få løn for sit arbejde for at kunne være dækket under Arbejdsskadesikringsloven. Det er nok, at der er en “arbejdsgiver” – altså en som bestemmer opgaverne og i hvis arbejde opgaven bliver udført. Eksempel 1: Rengøring i gymnastikforeningen Her er et par eksempler på arbejdsskader, selvom…
Frivilligt organisationsarbejde kan også være en arbejdsskade









Seneste kommentarer